Українські біженці активно інтегруються в економіку Німеччини. За останні два роки кількість працевлаштованих громадян зросла у 2,5 раза, збільшившись із приблизно 97 тисяч у 2022 році до 242 тисяч наприкінці 2024-го. Такі дані оприлюднив Інститут досліджень зайнятості (IAB).
Згідно з його висновками, головним рушієм цього процесу став малий і середній бізнес. Водночас українці й далі стикаються з низкою труднощів – мовним бар'єром, необхідністю підтвердження кваліфікації та бюрократичними процедурами.
Частка українців серед усіх працівників у Німеччині збільшилася з 0,2% у 2022 році до 0,6% у 2024-му. Найбільше біженців працює саме на невеликих підприємствах. Там їхня частка сягає 0,7–0,8%, тоді як на великих – лише близько 0,3%.
Крім того, 14% компаній у Німеччині у 2024 році повідомили, що мали контакти з українськими біженцями – від подачі заяв і співбесід до реального працевлаштування. Це майже удвічі більше, ніж роком раніше. Із тих роботодавців, які контактували з українцями, 41% найняли принаймні одного працівника з України.
Суттєвому прогресу сприяла й урядова програма Job-Turbo, запроваджена наприкінці 2023 року. Вона дозволяє українцям із базовим рівнем німецької швидше виходити на ринок праці, поєднуючи роботу з підвищенням кваліфікації та мовними курсами.
Раніше повідомлялося, після того як Україна спростила правила виїзду для чоловіків віком від 18 до 22 років, кількість українців, які прибувають до Німеччини, збільшилася у 10 разів.