25 лютого Кабінет міністрів України затвердив нову постанову, яка регламентує порядок визначення середньомісячної заробітної плати для спеціального внеску на підтримку зайнятості осіб з інвалідністю. Про це повідомляє пресслужба Мінсоцполітики.
Документ впроваджує чіткий алгоритм обчислення середнього доходу на одного працівника за календарний квартал. Саме цей показник стане основою для визначення розміру внеску, який мають сплачувати роботодавці.
Нові правила передбачають:
- уніфікований підхід до розрахунку середньомісячної зарплати;
- визначення виплат, що включаються або виключаються з розрахунку;
- уточнення кола роботодавців, на яких поширюється механізм;
- використання бухгалтерських та первинних документів як бази для обчислень.
Постанова стосується підприємств і організацій, де середня кількість працівників за квартал становить щонайменше вісім осіб, але при цьому не виконано встановлений норматив щодо працевлаштування людей з інвалідністю.
Очікується, що впровадження нового порядку зробить систему нарахування внесків більш прозорою та зрозумілою, а також посилить ефективність державної політики у сфері зайнятості осіб з інвалідністю.
Раніше повідомлялося, що в Україні запускають кіберосвіту для людей з інвалідністю